49ª (UALE) Escuela de Verano del Noreste para Mujeres+ en Sindicatos y Organizaciones de Trabajadores
20–24 de julio de 2026 | Ciudad de Nueva York
Resistir · Reconstruir · Renovar: Sembrando semillas de solidaridad
Acerca de la Escuela de Verano:
La Escuela de Verano del Noreste para Mujeres de UALE es un programa residencial de educación laboral que reúne a mujeres y a miembros con identidades de género diversas de sindicatos y organizaciones de trabajadores para desarrollar habilidades de liderazgo, profundizar en el análisis político y fortalecer la solidaridad entre movimientos.
Organizada en 2026 por la CUNY School of Labor and Urban Studies, la Escuela de Verano se llevará a cabo en la Ciudad de Nueva York, un centro histórico de la lucha laboral y de la organización de los trabajadores.
A medida que los sindicatos buscan apoyar activamente e invertir en sus miembros para lograr un impacto significativo y duradero en la organización, así como fortalecer sus roles de liderazgo, la Escuela de Verano para Mujeres+ ofrece una forma de potenciar a las integrantes, conectarlas con una red de mujeres en diferentes sindicatos e industrias, y fortalecer el poder, la resiliencia y el futuro de la clase trabajadora en general.
Quiénes asisten:
El programa está diseñado para:
Miembros de base de sindicatos
Líderes emergentes
Personal y dirigentes sindicales
Líderes Mujeres+ en organizaciones de trabajadores y comunitarias
Definición inclusiva:
Utilizamos una definición inclusiva de “mujeres” y “Mujeres+” que incluye a mujeres trans, mujeres con expresiones de género no conformes y personas no binarias que experimentan opresión basada en el género en los lugares de trabajo y en las organizaciones de trabajadores.
¿Qué hace diferente a la Escuela de Verano del Noreste para Mujeres+ de UALE?
Esto no es una conferencia en la que los participantes pasan rápidamente de una sesión a otra.
La Escuela de Verano está diseñada como una experiencia de aprendizaje compartido, donde los participantes se involucran en cursos y talleres de liderazgo de varios días que permiten tiempo para un aprendizaje más profundo, la práctica, la reflexión y la construcción de relaciones con otros asistentes. El aprendizaje ocurre en el aula, en conversaciones con compañeros y a través de experiencias compartidas a lo largo de la semana.
Uno de los aspectos más valiosos de la Escuela de Verano es la oportunidad de aprender junto a otras activistas laborales de Mujeres+, generar confianza, intercambiar estrategias y formar relaciones que continúan mucho después de que termina la semana.
Por qué los sindicatos y centros de trabajadores apoyan la Escuela de Verano
Los sindicatos han apoyado durante mucho tiempo la Escuela de Verano para Mujeres porque:
Desarrolla líderes seguros y capacitados, arraigados en los valores sindicales
Fortalece la participación de los miembros y la capacidad organizativa
Crea redes entre locales, sectores y regiones
Ayuda a los líderes a comprender el movimiento laboral en su conjunto y su papel en él. Los participantes regresan con herramientas prácticas, conexiones más sólidas y una comprensión más clara de cómo contribuir al crecimiento y a la fortaleza a largo plazo de su sindicato.
Estructura del programa:
Los participantes participarán en:
Cursos de desarrollo de liderazgo - Cursos de varios días centrados en el poder, la democracia, la historia laboral, la identidad y la estrategia de movimiento
Talleres de desarrollo de habilidades - incluyendo organización, negociación colectiva, manejo de quejas, construcción de coaliciones, comunicaciones y educación política
Sesiones plenarias - que reúnen a todos los participantes para examinar temas laborales y sociales urgentes que dan forma al momento actual
Programación comunitaria y cultural - Diseñada para fomentar la conexión, la solidaridad y la reflexión, mientras se equilibra el descanso y la flexibilidad
La instrucción es impartida por equipos intergeneracionales de educadores laborales, líderes sindicales y activistas de organizaciones de trabajadores, lo que refleja la diversidad y la experiencia del movimiento laboral.
Justicia lingüística y accesibilidad:
La NEWSS 2026 está comprometida con la justicia lingüística y la participación inclusiva.
La planificación incluye:
Un programa completo en español
Interpretación en sesiones plenarias
Talleres multilingües, cuando sea posible
Prácticas que promueven la responsabilidad compartida para la comunicación inclusiva
Se pedirá a los participantes que indiquen sus necesidades lingüísticas y de acceso durante la inscripción.
Participación residencial y de traslado / Alojamiento:
Para garantizar un acceso y una participación amplios, la Escuela de Verano 2026 ofrecerá opciones tanto residenciales (dormitorios estudiantiles) como para quienes se desplazan diariamente.
Participantes residenciales: Los estudiantes pueden alojarse en The Towers at CCNY, una residencia del City College, ubicada a 30 minutos en metro de SLU. La dirección es 401 West 130th Street, New York, NY 10027. La tarifa residencial cubre la matrícula, los materiales, la comida y el alojamiento.
Tarifa habitación individual: $1,150
Tarifa habitación doble: $1,010
Participantes que se desplazan: Participarán en el programa completo durante el día, con actividades nocturnas opcionales.
Tarifa para quienes se desplazan: $575 (incluye matrícula, materiales y comidas)
Inscripción grupal:
Si su sección necesita una factura o desea inscribir a un grupo de personas, comuníquese con: UALESummerSchool@slu.cuny.edu
Preguntas y contacto:
Para actualizaciones e información adicional, comuníquese con: UALESummerSchool@slu.cuny.edu
Daniella Young
Maureen La Mar
Aliqae Geraci
Equipo coordinador
CUNY School of Labor and Urban Studies (SLU)
25 West 43rd Street, New York, NY 10036
Política de cancelación y reembolsos:
Todas las solicitudes de cancelación y reembolso deben enviarse por correo electrónico a UALESummerSchool@slu.cuny.edu. La tarifa base (matrícula, materiales y todas las solicitudes de cancelación y reembolso) debe enviarse por correo electrónico a UALESummerSchool@slu.cuny.edu. La tarifa base (matrícula, materiales y comida) es reembolsable hasta el jueves 25 de junio, menos una tarifa de $50, y después del 25 de junio, menos una tarifa de $200. El alojamiento es reembolsable hasta el 25 de junio, menos una tarifa de $50. Después de esa fecha, no se emitirán reembolsos. Los participantes registrados que no cancelen por escrito antes de que la Escuela de Verano comience el 20 de julio y no asistan no recibirán un reembolso. La comida es reembolsable hasta el jueves 25 de junio, menos una tarifa de $50, y después del 25 de junio, menos una tarifa de $200. El alojamiento es reembolsable hasta el 25 de junio, menos una tarifa de $50. Después de esa fecha, no se realizarán reembolsos. Los participantes registrados que no cancelen por escrito antes del inicio de la Escuela de Verano el 20 de julio y no asistan no recibirán un reembolso.